Базовая кафедра организационной психологии и психологии профессиональной деятельности

Базовая кафедра организационной психологии и психологии профессиональной деятельности образована в 2016 году как структурное подразделение Департамента подготовки кадров высшей квалификации для подготовки студентов (второй уровень высшего образования — магистратура) по направлению подготовки 37.04.01 Психология, магистерская программа «Психология труда, инженерная психология» и аспирантов по направлению подготовки 37.06.01 Психологические науки, направленность (профиль) подготовки «Психология труда, инженерная психология, эргономика».

Положение о базовой кафедре организационной психологии и психологии профессиональной деятельности

Базовая кафедра является выпускающей, имеет возможность использовать опыт и достижения ведущих ученых в области психологии, а также учебных и экспертно-аналитических центров компетенций в области международных отношений.

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ

Направление подготовки 37.04.01 Психология, магистерская программа «Психология труда, инженерная психология».

Основные профильные дисциплины учебного плана: Психология труда и инженерная психология; Организационная психология; психология управления; Актуальные проблемы теории и практики современной психологии; Статистические методы в психологии; Отрасли психологии, психологические практики и психологические службы; Информационные и коммуникационные технологии в деятельности специалиста; Преподавание психологии в системе непрерывного образования; Эргономика рабочего места субъекта труда; Психология управлением персоналом; Психология обучения профессиональных кадров; Психология профессиональной мотивации субъекта труда.

Магистерская программа направлена на подготовку выпускников для решения комплексных задач в сфере образования, здравоохранения, культуры, спорта, обороноспособности страны, юриспруденции, управления, социальной помощи населению, а также в общественных и хозяйственных организациях, административных органах, научно-исследовательских и консалтинговых организациях, предоставляющих психологические услуги физическим лицам и организациям.

Направление подготовки 37.06.01 Психологические науки, направленность (профиль) «Психология труда, инженерная психология и эргономика».

Образовательная программа направлена на подготовку выпускников аспирантуры, способных к профессиональной деятельности в следующих областях: решение профессиональных задач в сфере образования, здравоохранения, культуры, спорта, обороноспособности страны, юриспруденции, управления, социальной помощи населению, а также в общественных и хозяйственных организациях, административных органах, научно-исследовательских и консалтинговых организациях, предоставляющих психологические услуги физическим лицам и организациям.

Объектами профессиональной деятельности выпускников аспирантуры будут являться: психические процессы, свойства и состояния человека; их проявления в различных областях человеческой деятельности, межличностных и социальных взаимодействиях.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ КАФЕДРЫ

По учебной работе:
— организация образовательного процесса в соответствии с основными положениями и системными требованиями ФГОС ВО (и его модификаций): качественное выполнение учебных планов, рабочих программ обучения, проведение всех видов мониторинга качества обучения по направлениям подготовки 37.04.01 Психология (магистерская программа «Психология труда, инженерная психология») и 37.06.01 Психологические науки (аспирантская программа «Психология труда, инженерная психология, эргономика»);

— внедрение информационных обучающих технологий в учебный процесс, формирование базы знаний, основой которой служит передовой опыт психологии управления трудовыми ресурсами и организации профессиональной деятельности;

— непрерывное повышение компетентности научно-педагогических кадров базовой кафедры, ответственности за уровень сформированности компетенций выпускников базовой кафедры.

По методической работе:
— совершенствование ОП, РП и ФОС дисциплин и всех видов практики по направлениям подготовки 37.04.01 Психология (магистерская программа «Психология труда, инженерная психология») и 37.06.01 Психологические науки (аспирантская программа «Психология труда, инженерная психология, эргономика»), закрепленным за базовой кафедрой;

— оптимизация и интенсификация учебного процесса, улучшение его методического обеспечения;

— разработка и своевременное обновление методического материала, проведение его экспертизы;

— внедрение в учебный процесс новых образовательных технологий, повышающих эффективность образовательной деятельности научно-педагогических кадров и др.

По научной работе:
— развитие научной школы по направлению «Проблемы психологии труда, инженерной психологии, эргономики», объединяющей в себе традиции и методологию деятельностного подхода отечественной психологии труда, современные концептуальные взгляды на развитие трудовых ресурсов в различных секторах экономики (в том числе и в инновационных) и психологическое сопровождение данного процесса;

— приобщение к активному участию в научно-исследовательской работе обучающихся по образовательным программам, закрепленным за базовой кафедрой;

— выполнение прикладных научно-исследовательских работ в области психологии профессиональной деятельности с использованием технологий системно-ситуативного анализа деятельности (ССАД), изучение психологических условий и факторов совершенствования служебного поведения и становления профессионализма в различных сферах деятельности, разработка программ психологического сопровождения процессов управления современными организациями, профилактики и разрешения горизонтальных и вертикальных конфликтов между сотрудниками;

— участие в подготовке научных конференций, круглых столов, организация постоянно-действующего научного семинара по направлениям подготовки 37.04.01 Психология (магистерская программа «Психология труда, инженерная психология») и 37.06.01 Психологические науки (аспирантская программа «Психология труда, инженерная психология, эргономика») и др. научно-практических мероприятий по профилю базовой кафедры.

По организационной работе:
— формирование у магистрантов и аспирантов современного научного мировоззрения, привитие профессиональной культуры, трудовой мотивации, в том числе через организацию учебного процесса по дисциплинам базовой кафедры;

— планирование, организация и анализ повышения квалификации профессорско-преподавательского состава базовой кафедры;

— распределение учебной нагрузки базовой кафедры между преподавателями базовой кафедры, планирование всех видов нагрузки сотрудников базовой кафедры;

— утверждение планов и отчетов профессорско-преподавательского состава и др.

РУКОВОДСТВО БАЗОВОЙ КАФЕДРОЙ

Исполняющий обязанности заведующего базовой кафедрой – Занковский Анатолий Николаевич, доктор психологических наук, профессор.

ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКИЙ СОСТАВ

На данный период доля профессорско-преподавательского состава, имеющего ученые степени (100%) и ученые звания (60%) – 1 доктор наук, 4 кандидата наук, многие из которых совмещают свою деятельность либо с работой в других вузах Москвы, либо с научной работой в Российской академии наук, а именно:

№ п.п	Ф.И.О. преподавателя	Степень / звание	Должность	Ставка	Примечание
1.	Занковский Анатолий Николаевич	д.псх.н., профессор	Исполняющий обязанности заведующего кафедрой	0,5	Внутренний совместитель
2.	Огнев Сергей Анатольевич	к.псх.н.	профессор	1,0	штат
3.	Ковалев Вячеслав Владимирович	к.псх.н.,доцент	доцент	0,75	штат
4.	Гнездилов Геннадий Валентинович	к.псх.н., профессор	профессор	0,25	Внешний совместитель
5.	Цыганкова Мария Николаевна	к.псх.н.	доцент	1,0	штат

ПРЕДСТАВИТЕЛИ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

№ п.п	Ф.И.О.	Степень / звание	Должность	Наименование организации
1.	Каютенко Александр Викторович	—	Генеральный директор	ООО «Учебно-консалтинговый центр «Формула успеха»
2.	Чудинов Кирилл Юрьевич	к.псх.н.	Исполнительный директор	ООО «УГМК АСК»
3.	Валиахметова Лилия Мухарямовна	к.псх.н.	Начальник отдела управления персоналом и организационного проектирования	АО «Недвижимость ИЦ ЕЭС»

ПАРТНЕРЫ БАЗОВОЙ КАФЕДРЫ

Государственная дума Федерального собрания Российской Федерации /Москва, ул. Охотный ряд, д.1/
Совет Федерации Федерального собрания Российской Федерации /Москва, ул. Б.Дмитровка, д.26/
Федеральное государственное бюджетное учреждение науки Институт психологии Российской академии наук (ИП РАН) /Москва, ул. Ярославская, д.13/
Учебно-научный центр «Формула успеха» /Москва, 2-я Бауманская улица, д. 5 /
Международный союз экономистов в генеральном консультативном статусе экономического и социального совета ООН /Москва, Тверская улица, д.22/
Научно-Производственная компания «Гемос Лимитед»/Москва, Ленинский проспект, д.6/ и др.

КОНТАКТЫ
Адрес: 119049, г. Москва, Ленинский проспект, д.1/2, корп. 1, ауд.404
Телефон: +7(495) 6321781